Descubra quem ganha mais na área da enfermagem e saiba como iniciar uma carreira no setor de saúde.
A enfermagem é uma profissão vital que abrange uma ampla gama de funções, desde o cuidado direto ao paciente até a liderança em equipes multidisciplinares e a gestão de unidades de saúde. No Brasil, a enfermagem tem vivenciado um crescimento significativo nas últimas décadas, impulsionado pela expansão do sistema de saúde e pelo aumento da demanda por serviços de qualidade. Esse crescimento reflete a ampliação do acesso aos cuidados de saúde, além da valorização crescente dos profissionais que atuam na linha de frente do atendimento.
A pandemia de COVID-19 destacou ainda mais a importância dos profissionais de enfermagem, que desempenharam papéis fundamentais no enfrentamento da crise sanitária. Esse reconhecimento trouxe à tona a necessidade de valorizar esses profissionais, tanto em termos de condições de trabalho, quanto de remuneração.
Recentemente, a implementação do novo piso salarial para a enfermagem em todo o Brasil marcou um passo importante na valorização da categoria, refletindo o reconhecimento do trabalho essencial que enfermeiros e técnicos de enfermagem realizam diariamente. No entanto, quando se discute a questão de quem ganha mais na área da enfermagem, a diferença salarial entre enfermeiros e técnicos é uma questão central para quem deseja ingressar na área.
Se além de saber quem ganha mais entre técnicos de enfermagem e enfermeiros, você deseja entender sobre as funções de cada profissional e como ingressar na carreira, continue a leitura do artigo!
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Enfermeiro vs. Técnico em Enfermagem: entenda as diferenças entre esses dois profissionais
Independentemente de quem ganha mais, os enfermeiros e os técnicos em enfermagem são profissionais essenciais para o funcionamento eficiente de qualquer equipe de saúde. No entanto, suas funções, responsabilidades e formações são distintas, o que impacta diretamente na carreira e na remuneração de cada um. Veja a seguir o que distingue as duas profissões:
O que faz um Enfermeiro?
Os enfermeiros possuem um papel de liderança dentro das equipes de saúde. Eles são responsáveis por coordenar e supervisionar o trabalho dos técnicos e auxiliares de enfermagem, planejar e organizar escalas de trabalho, avaliar o estado de saúde dos pacientes, desenvolver planos de cuidados e atuar como responsáveis técnicos em unidades de saúde. Além disso, enfermeiros participam de comissões de ética, controle de infecções hospitalares e qualidade assistencial.
O que faz um Técnico em Enfermagem?
Os técnicos em enfermagem têm um contato direto e contínuo com os pacientes. Suas funções incluem:
- administrar medicamentos;
- realizar curativos;
- preparar e esterilizar materiais e equipamentos;
- auxiliar em procedimentos médicos;
- coletar material para exames laboratoriais;
- monitorar sinais vitais;
- oferecer cuidados básicos de higiene e conforto aos pacientes.
Esses profissionais atuam sob a supervisão dos enfermeiros e são fundamentais para a assistência direta ao paciente.
Qual a diferença de formação?
A formação de um técnico em enfermagem é mais curta, com duração de aproximadamente 24 meses. O curso técnico é focado em procedimentos práticos e aulas em laboratório, preparando o profissional para atuar diretamente no atendimento ao paciente.
Em contrapartida, a formação de um enfermeiro é mais longa, geralmente com duração de 4 a 5 anos em nível superior. Este curso inclui uma base teórica robusta, além de estágios práticos, e abrange disciplinas como administração, pesquisa e educação em saúde.
Mercado de trabalho para ambos profissionais
O mercado de trabalho para técnicos em enfermagem e enfermeiros é bastante promissor, com uma crescente demanda por esses profissionais em diversos setores da saúde. De acordo com a pesquisa Perfil da Enfermagem, realizada pela Fundação Oswaldo Cruz (Fiocruz) em parceria com o Conselho Federal de Enfermagem (Cofen), cerca de 80% das vagas disponíveis para profissionais de enfermagem são dedicadas a técnicos, enquanto apenas 20% são para enfermeiros graduados. Este dado destaca uma maior demanda por técnicos em enfermagem no mercado, facilitando a inserção desses profissionais.
Os técnicos em enfermagem encontram oportunidades de trabalho mais rapidamente em hospitais, clínicas, unidades básicas de saúde, home care, laboratórios, e instituições de longa permanência para idosos. Sua atuação é fundamental para a assistência direta ao paciente, realizando procedimentos básicos e intermediários sob supervisão de enfermeiros.
Já os enfermeiros, devido à sua formação mais abrangente e longa, têm acesso a um mercado de trabalho mais diversificado. Além das áreas tradicionais de atuação como hospitais e clínicas, os enfermeiros podem trabalhar em gestão hospitalar, auditoria, consultoria, ensino e pesquisa, saúde pública, e em programas de atenção básica e preventiva. Profissionais graduados também podem ocupar cargos de liderança e coordenação de equipes, mas é importante ressaltar que, numa equipe de enfermagem com 5 ou 10 técnicos, há vaga apenas para um único enfermeiro coordenador de equipe, o que restringe as ofertas de emprego para o profissional formado na área.
Além disso, os enfermeiros têm a possibilidade de avançar na carreira acadêmica, atuando como professores em instituições de ensino superior e contribuindo para a formação de novos profissionais. As possibilidades de atuação são amplas, e a busca por especializações pode abrir ainda mais portas no mercado de trabalho.
Vale lembrar, porém, que tanto técnicos em enfermagem quanto enfermeiros podem atuar em áreas especializadas como enfermagem obstétrica, pediátrica, geriátrica, e intensivista. Isso porque, além da pós-graduação para quem possui formação de nível superior, existem também cursos de especialização técnica voltados para a área da saúde.
Afinal, quem ganha mais: Enfermeiro ou Técnico em Enfermagem?
Entender quem ganha mais na área de enfermagem, além dos fatores que envolvem essa diferença salarial, é essencial para quem deseja iniciar um curso de formação para atuar no setor de saúde. Por isso, é importante frisar que a remuneração de enfermeiros e técnicos em enfermagem varia significativamente, refletindo as diferenças de formação, responsabilidades e demandas do mercado. E com a implementação do novo piso salarial da enfermagem no Brasil, essas diferenças se tornam ainda mais evidentes.
De acordo com o novo piso salarial, que vem sendo implementado em todo o Brasil, os enfermeiros graduados têm seu salário-base estabelecido em R$ 4.750,00 mensais. Esse valor reconhece a formação mais longa, além das maiores responsabilidades e funções de liderança que os enfermeiros assumem em instituições de saúde.
Por outro lado, os técnicos em enfermagem, que têm uma formação mais prática e rápida, têm um piso salarial estabelecido em R$ 3.325,00 mensais. Este valor reflete o nível de formação e a demanda crescente por técnicos em enfermagem no mercado de trabalho, especialmente em função de sua atuação direta e constante com os pacientes.
No entanto, as diferenças de remuneração também podem ser influenciadas por fatores como a região do país, o tipo de instituição (pública ou privada) e a especialização dos profissionais. Em regiões metropolitanas e em hospitais de grande porte, por exemplo, os salários tendem a ser mais altos, tanto para enfermeiros quanto para técnicos em enfermagem.
Um aspecto importante, é que com o novo piso salarial da enfermagem, a tendência do mercado é de aumento na contratação de técnicos em enfermagem, devido ao custo-benefício que esses profissionais oferecem às instituições de saúde. Esse cenário é particularmente relevante em um contexto onde a demanda por serviços de saúde é crescente e constante, e a eficiência de custos se torna uma prioridade.
Assim, enquanto quem ganha mais são os enfermeiros devido à sua formação e responsabilidades adicionais, os técnicos em enfermagem têm um mercado de trabalho mais amplo e acessível, com remunerações que, embora menores, são bastante competitivas. Lembrando que ambos os profissionais são essenciais para o funcionamento eficaz dos serviços de saúde, e a valorização de seus salários reflete a importância de suas contribuições para a sociedade.
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Com a implementação do novo piso salarial da enfermagem, a tendência é que a contratação de técnicos em enfermagem aumente ainda mais, dado o custo-benefício desses profissionais para as instituições de saúde.
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- A abordagem é focada na prática profissional, preparando os alunos para os desafios reais da profissão.
- O curso enfatiza a importância da humanização no cuidado com os pacientes.
- Os alunos aprendem a garantir a segurança dos pacientes em todas as etapas do tratamento.
- Eixos temáticos do curso:
- Primeiros Socorros
- Introdução à Enfermagem
- Autocuidado em Saúde
- Cuidados na Infância
- Anatomia e Fisiologia Humana
- Saúde Coletiva
- Higiene e Conforto do Cliente
- Preparação para o Mercado de Trabalho
- Sistema Único de Saúde (SUS)
- Farmacologia
- Auditoria em Enfermagem
- Clínica Médica e Cirúrgica
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Com uma formação curta, técnica e prática, focada em procedimentos e aulas em laboratório, o que facilita a aprendizagem e a aplicação dos conhecimentos no dia a dia de trabalho, você estará preparado para entrar rapidamente no mercado de trabalho.
Agora que você já sabe quem ganha mais na enfermagem e entende que o curso técnico é a maneira mais rápida de trabalhar nessa área, não perca a oportunidade de iniciar uma carreira promissora e altamente demandada no setor de saúde.
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O Curso Técnico em Enfermagem é uma ótima escolha para quem deseja iniciar carreira na área da saúde, uma vez que esses profissionais são indispensáveis para as equipes médicas de qualquer instituição pública ou privada – hospitais, unidades de pronto-atendimento, clínicas e laboratórios, por exemplo. Esse profissional pode ainda trabalhar de forma autônoma, realizando atendimento domiciliar, uma demanda crescente no mercado.
Os profissionais formados na Escola Técnica Geração têm maior aceitação no mercado de trabalho, fruto do prestígio alcançado pela instituição em seus 20 anos de atuação em Santa Catarina. Além disso, seus alunos ainda contam com sistema de encaminhamento profissional, através da Central de Estágio e dos convênios com empresas parceiras.
Confira também:
👉 O que fazer depois da conclusão do Curso Técnico em Enfermagem?
👉 Qual é a idade mínima para fazer Curso Técnico de Enfermagem?
👉 Quais as vantagens de fazer um Curso Técnico em Enfermagem?
👉 Quais as diferenças entre Técnico em Enfermagem e Enfermeiro?
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